Wie kann JuAr Basel eingehende Bewerbungen potenzieller Mitarbeitender schneller, effizienter und professioneller bearbeiten? Mit dieser Fragestellung befassten sich die Zentralen Dienste von JuAr Basel im vergangenen Jahr.

Die beiden Studenten Murat Kayhan und Sokol Maliqi des Studiengangs Wirtschaftsingenieurwesen an der FHNW untersuchten während fünf Monaten die Anforderungen an ein optimiertes Bewerbungsmanagement und erarbeiteten konkrete Verbesserungsvorschläge. Ihre Resultate präsentierten sie am vergangenen Donnerstag in Brugg AG.

Wichtiger Mehrwert für Non-Profit-Organisationen
JuAr Basel bedankt sich herzlich bei den Studierenden für ihre engagierte Arbeit und gratuliert zur erfolgreich bestandenen Projektabnahme. Ein besonderer Dank gilt auch dem Coach und Dozenten Lutz Gommel für die fachliche Begleitung sowie der Hochschule für die Möglichkeit, praxisorientierte Fragestellungen einzubringen.

Als Non-Profit-Organisation profitiert JuAr Basel von der regelmässigen Zusammenarbeit mit Hochschulen, die es ermöglicht, komplexe Themenstellungen gezielt und wissenschaftlich fundiert zu bearbeiten. Die gewonnenen Erkenntnisse werden in den kommenden Monaten ausgewertet und in die Praxis überführt.